Арбитражный суд Ростовской области объявляет о формировании кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Ростовской области объявляет о формировании кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы
1. О формировании кадрового резерва для замещения должности помощник судьи.
2. О формировании на конкурсной основе кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы:
- начальник отдела информатизации, технического обеспечения и связи;
- консультант отдела информатизации, технического обеспечения и связи;
- секретарь судебного заседания;
- главный специалист отдела анализа и обобщения судебной практики, статистического учета;
- главный специалист отдела информатизации, технического обеспечения и связи;
- главный специалист отдела кадров и государственной службы;
- главный специалист отдела хозяйственного обеспечения;
- ведущий специалист отдела кадров и государственной службы;
- обеспечивающие специалисты старшей группы должностей судебных составов и отдела делопроизводства.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
Квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы Арбитражного суда Ростовской области
В соответствии с Федеральным Законом от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 года «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих», Приказом Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 08 февраля 2008 года №15 «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими аппаратов арбитражных судов» к должностям федеральной государственной гражданской службы предъявляются следующие требования:
1. Требования к уровню профессионального образования и стажу работы:
начальник отдела информатизации, технического обеспечения и связи – высшее профессиональное образование по направлению деятельности отдела, стаж работы не менее четырех лет государственной гражданской службы или пяти лет работы по специальности;
помощник судьи – высшее юридическое образование, стаж работы не менее двух лет государственной гражданской службы или четырех лет работы по специальности;
консультант отдела информатизации, технического обеспечения и связи – высшее профессиональное образование по направлению деятельности отдела, стаж работы не менее двух лет государственной гражданской службы или четырех лет работы по специальности;
секретарь судебного заседания – высшее профессиональное (юридическое) образование, требования к стажу работы не предъявляются;
главный специалист отдела анализа и обобщения судебной практики, статистического учета – высшее профессиональное (юридическое) образование, требования к стажу работы не предъявляются;
главный специалист отдела кадров и государственной службы – высшее профессиональное (юридическое) образование, требования к стажу работы не предъявляются;
главный специалист отдела информатизации, технического обеспечения и связи – высшее профессиональное образование по направлению деятельности отдела, требования к стажу работы не предъявляются;
главный специалист отдела хозяйственного обеспечения – высшее профессиональное образование по направлению деятельности отдела, требования к стажу работы не предъявляются;
ведущий специалист отдела кадров и государственной службы – высшее профессиональное образование по направлению деятельности отдела, требования к стажу работы не предъявляются;
обеспечивающие специалисты старшей группы должностей судебных составов и отдела делопроизводства – среднее профессиональное (юридическое) образование, требования к стажу работы не предъявляются.
2. Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также локальных актов арбитражного суда, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; процесса прохождения гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, арбитражными судами; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности.
3. Профессиональные навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и обобщения информации, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем, планирования работы, правильного распределения служебного времени, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Ростовской области:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;
3) автобиографию;
4) копию паспорта или заменяющего его документа;
5) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
6) документ об отсутствии у гражданина заболевания препятствующего поступления на гражданскую службу или ее прохождению (Форма № 086/у или № 001 гс/у);
7) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал);
8) свидетельство о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства (копия и оригинал);
9) документы воинского учета;
10) свидетельство о заключении (расторжении) брака (копия и оригинал);
11) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 557 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны предоставлять сведения о своих о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей»).
12) иные документы, предусмотренные Законом о государственной гражданской службе, другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождение.
Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 10.00 до 17.00 (в пятницу с 10.00 до 16.00) по адресу: 344002 ул. Станиславского 8 «а», г. Ростов-на-Дону, каб. 211.
Последний день приема документов – 22 сентября 2011 г. Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.
Конкурс на формирование кадрового резерва предполагается провести в октябре 2011 года в Арбитражном суде Ростовской области, расположенном по адресу: г. Ростов-на-Дону ул. Станиславского, 8а. О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено заранее.
Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов, а также на основе индивидуального собеседования.
Контактный телефон: -8(863) 269-47-58, электронная почта –
kadry@ rostov.arbitr.ru
Опубликовано: 13.09.2011 14:16 Обновлено: 21.05.2023 18:58